征收社会保险费-征收社会保险费的两种模式各有利弊之处

摘要： 本篇文章给大家谈谈征收社会保险费，以及征收社会保险费的两种模式各有利弊之处对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、个税里的社会保险费是只个人的还...

本篇文章给大家谈谈征收社会保险费，以及征收社会保险费的两种模式各有利弊之处对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、个税里的社会保险费是只个人的还是单位的
• 2、社会保险费的征收方式有哪些
• 3、...第六十三条、第八十六条等相关规定,强制征缴社会保险费主要有...
• 4、社会保险费一般是由谁承担

个税里的社会保险费是只个人的还是单位的

申报个税的时候社保是算个人，不算单位的。根据查询相关资料信息显示，个人所得税申报表中允许扣除的社会保险费是仅指个人缴纳部份，公司缴纳部分，是公司承担的，不计入个人的每月工资里，所以不用扣除。

个人所得税申报表中允许扣除的社会保险费是仅指个人缴纳部份。公司缴纳部分，是公司承担的，不计入个人的每月工资里。所以不用扣除。

在计算个人所得税时，扣除的医疗保险和养老保险是个人部分的。 扣除的是个人缴纳部分，因为计算的事个人所得的，所以只能扣除个人缴纳的部分。

是的。个人所得税申报表中容许扣减的社会保险费是特指个人交纳部份。公司交纳部分，是公司分担的，不算入个人的每月薪水里。所以不必扣减。

税前扣除的社保是个人缴纳部分。根据《中华人民共和国个人所得税法》第二十五条　按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。

社会保险费的征收方式有哪些

交社保的方式具体如下：（1）到自身开户银行缴纳；（2）到社会保险经办机构以支票或现金形式缴纳；（3）与社会保险经办机构约定的其他方式。参保单位和参保个人可以根据自身实际情况***取不同的缴费方式。

单位缴纳：劳动者到用人单位就业，用人单位与劳动者共同缴纳社保费用，劳动者应当缴纳的社会保险费由用人单位从工资中代扣代缴。

法律主观：主要有个人缴费、集体补助跟***补贴三种缴费方式。

——社保缴纳的两种方法：劳动者到用人单位就业的，用人单位与劳动者共同缴纳，劳动者应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。

...第六十三条、第八十六条等相关规定,强制征缴社会保险费主要有...

1、第七十二条明确规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

2、《社会保险费征缴暂行条例》第十三条规定：缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。

3、第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

4、第八十五条用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。

社会保险费一般是由谁承担

1、法律分析：社会保险费用由个人、企业、***共同承担。

2、法律分析：社会保险费中的养老、医疗、失业保险，由个人和单位共同承担，工伤保险和生育保险由单位承担，个人不承担。

3、法律分析：社会保险费一般由国家、用人单位和被保人三方共同承担。社会保险是由***强制征收，进行财富分配的一种制度性安排，实际上就是一种税收。

4、法律分析：社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。

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