社会保险金可以少交不交吗-社会保险可以不交吗?

摘要： 本篇文章给大家谈谈社会保险金可以少交不交吗，以及社会保险可以不交吗?对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、金融小知识第5期|五险一金...

本篇文章给大家谈谈社会保险金可以少交不交吗，以及社会保险可以不交吗?对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、金融小知识第5期|五险一金
• 2、养老保险可以不交吗?
• 3、养老保险之前交了一年,今年不交了可以吗
• 4、社保可以不交了吗
• 5、社保可以不买吗
• 6、五险一金可以不交吗

金融小知识第5期|五险一金

公积金，也叫作住房公积金，就是咱们口中常说的五险一金中的“一金”它是国家强制制用人单位和雇员按照相同的比例交的一种长期住房储蓄金，专门用于个人支付住房方面的费用，如申请贷款买房、支付房租、房屋装修等。

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。这些保险项目，就是大家都把每个月的工资拿出一部分，交到一个公共账户。

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险和生育保险以及住房公积金。

养老保险可以不交吗?

律师解析 可以，没有工作的，是可以不交的；是职工的，是不能不交的，单位要按时缴纳。 按规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

可以不交，不过续缴社保的话是有必要的，也比较划算。因为社保续费的时间越长，缴费基数也就越高，等到退休之后拿到的钱也就多一些。交社保的时候，公司也是在缴纳社保的，如果个人不交的话，公司缴纳的社保也就停了。

您好，养老保险至少要缴纳15年才能在退休后享受养老待遇。养老保险是可以断交的，也可以超出年限缴纳，养老金计算是与累计缴费年限、养老金个人账户累计余额有关。

也就是说，个人的档案如果存放在区（县）职介中心获知在街道（乡镇）社保中心存档的可以不交养老保险，档案存放在正规企业的按照劳动法的规定是必须缴纳的，如果不交养老保险，用人单位则涉嫌违法。

养老不可以不交，因为是我国用人单位的一项义务，不可以免除。交社保时，能否只交医保，不交养老保险。根据购买医保和养老保险种类不同。如果购买的是职工医保和职工养老保险，单位交的还是自己以灵活就业人员的身份自己购买的。

养老保险之前交了一年,今年不交了可以吗

今年可以不缴纳养老保险。因为养老保险是累计计算缴纳年限的，以后继续缴纳就可以和之前缴纳的养老保险累计在一起的。上一年的养老保险是不能补交的，因为养老保险不能补交。

法律分析：不可以。在中国，养老保险至少要交15年。第一，达到法定退休年龄的参保人员的缴费年限满15年时，就可以办理退休手续并按月领取养老金。

可以。根据查询律临网***得知，养老保险是累计缴纳满15年就可以，2023年不交，2024年再交可以接着累计。

法律分析：社保交了一年如果不交，不会取消，只是中断，后续可以继续缴纳社保，累计计算。

不交就可以了。只有单位因员工离职等原因减少缴费人员，才须向社保部门申请人员增减变化，辞职的人，停缴社保。个人缴费（灵活就业人员身份参保），不[_a***_]申请停交。

社保可以不交了吗

1、法律分析：不可以，社保是国家强制要求的。企业必须为职工缴纳社保，即使员工不想缴都不行。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

2、可以不交社保，会影响个人未来的生活和职业发展。在我国没有法律规定必须要缴纳社保，但是不缴纳社保会对个人未来的生活和职业发展造成一定的影响。不交社保将导致无法享受医疗、养老、失业等方面的基本权益。

3、当然不能，除非退休返聘人员或者劳务派遣之类人员或者兼职人员，其他都是必须交社保的。公司不交社保，劳动者有权解除劳动合同，公司应支付经济补偿金。

4、可以不交，不过续缴社保的话是有必要的，也比较划算。因为社保续费的时间越长，缴费基数也就越高，等到退休之后拿到的钱也就多一些。交社保的时候，公司也是在缴纳社保的，如果个人不交的话，公司缴纳的社保也就停了。

5、法律主观：社保可以断交，但是中断一定期限的，会影响当事人享受相应的社保待遇。如果当事人找到工作单位的，可由单位及时为其缴纳社保；如果未找到的，也可以以个人名义来参保缴费。

6、可以。即使劳动者向用人单位出具《放弃购买社保承诺书》或者出具其他相关意思表示的相关文件，用人单位不免除购买社保的义务，依法仍应当为劳动者购买社保。

社保可以不买吗

1、法律分析：不可以，社保是国家强制要求的。企业必须为职工缴纳社保，即使员工不想缴都不行。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

2、如果劳动者在用人单位就业，必须由用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费，不可以申请不买；劳动者未在用人单位就业的，可以不缴纳社会保险费，但建议继续缴纳。

3、法律分析：可以。即使劳动者向用人单位出具《放弃购买社保承诺书》或者出具其他相关意思表示的相关文件，用人单位不免除购买社保的义务，依法仍应当为劳动者购买社保。

4、不可以。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

五险一金可以不交吗

1、根据国家的法律法规规定来看，五险一金是不可以不交的。五险一金是强制性缴纳的，是任何用人单位以及个人都要参加的。

2、不可以不缴纳五险一金。因为社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。

3、法律分析：只交五险不交一金是可以的。我国的社会保险制度只有五险，没有一金。五险是法定要缴纳的，而不缴一金并没有严格的处罚规定，所以只交五险不交一金也并不存在什么问题。

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