社会保险协议无效-缴纳社会保险费协议

摘要： 今天给各位分享社会保险协议无效的知识，其中也会对缴纳社会保险费协议进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！本文目录一览：1、什么叫保险合同无效,保险...

今天给各位分享社会保险协议无效的知识，其中也会对缴纳社会保险费协议进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、什么叫保险合同无效,保险合同无效怎么办,如何处理
• 2、职工与用人单位签订自愿放弃缴纳社会保险的协议是否有效
• 3、签完社保银行扣费协议没网卡里缴过费,扣费协议会失效吗
• 4、自愿放弃社保协议书有法律效力吗
• 5、...没有按照合同约定缴纳社会保险,能否得出合同无效的结论
• 6、保险合同的效力如何认定,哪些保险合同是无效的

什么叫保险合同无效,保险合同无效怎么办,如何处理

1、保险合同无效的法律责任主要有：保险合同无效后，投保人及保险人应当返还因保险合同而获得的保险金、保险费等；保险合同无效后，保险人及投保人不再受保险合同的约束。

2、投保人或被保险人的保险标的没有保险利益，则其订立的劳动合同无效。内容不合法。如果投保人投保的风险是非法的，如违反国家利益和社会公共利益、违反法律的强制性规定等，则均导致合同无效。

3、在人身保险合同中，投保人申报的被保险人的年龄不真实，并且其真实年龄不符合合同约定的年龄限制（此种情况下，保险人可以解除合同，并在扣除手续费后，向投保人退还保险费，但是自合同成立之日起逾两年的除外。

4、保险失效可能是由于未按时缴纳保费、违反保险合同条款等原因造成的。如果保险失效是因为未按时缴纳保费，那么可以与保险公司联系，了解是否有恢复保险效力的可能性。

5、法律主观：保险合同无效的处理方式是，行为人因保险合同取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。合同当事人存在过错的，应该根据具体的情况承担相应的责任。

6、未经被保险人书面承认，并约定保险金额，其合同无效。 （3）以 无民事行为能力人 为被保险人订立的死亡保险合同无效，但父母为其未成年子女投保的除外。 （4）无保险利益。投保人或被保险人对保险标的无保险利益的合同无效。

职工与用人单位签订自愿放弃缴纳社会保险的协议是否有效

1、签订放弃参加社保协议无效。社会保险是国家强制保险，为职工办理社会保险是用人单位法定义务。无论是用人单位还是劳动者都不能随意处分这项权利义务。

2、根据我国法律规定：社会保险具有强制性，因此劳动者自愿放弃社保协议书是不具有法律效力的。为劳动者缴纳社保，是用人单位的一种义务。

3、缴纳社保是用人单位的法定义务，员工自愿放弃社保协议没有法律效力。很多单位为了公司成本，钻法律的空子，让员工“自愿”与单位签订放弃社保协议。但其实签订的这个协议本身就是违法的，不具有法律效力。

4、不管是通过自愿签订、还是胁迫签订的协议约定的不购买社保，都是违反了强制性规定，所以协议是无效的。

5、公司不给员工交纳社保和签订劳动合同都是不可以的，这样发现了是对公司极为不利的，社保法里面也没有说让员工可以不让公司交纳社保的情况，所以还是需要缴纳的。

签完社保银行扣费协议没网卡里缴过费,扣费协议会失效吗

1、那个代扣的协议不会自动终止。代扣是你和银行的事，跟企业无关，如果你确定单位帮你买社保，那么你应该马上到银行去停止代扣（代扣应该随时可以办理停止扣款的）。

2、代扣是你和银行的事，跟社保局无关，人家当然不知道啊。如果你确定单位帮你买社保，那么你应该马上到银行去停止代扣（代扣应该随时可以办理停止扣款的）。

3、失效了社保卡帐户的封存是指职工种种原因致使社保卡金缴存中断，其社保卡无法转移且又不符合销户社保卡条件时，中断缴存的社保卡帐户应予封存，封存的社保卡帐户为封存户。

4、如果金额不够当欠费处理，会有滞纳金，没多少钱，但是要及时补上，以便今后使用，具体补缴方法以当地当时窗口给的条件为准，社保应为涉及问题多所以经常有些小变动，必须每次有变动都去窗口询问。

自愿放弃社保协议书有法律效力吗

1、公司员工不愿意购买社保，要求写份自愿放弃购买社保声明书，是没有用的，社保是必须缴纳的。劳资双方协议不缴纳社保费的约定没有法律效力。《劳动合同法》第二十六条规定，违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同无效或部分无效。

2、员工签属自愿放弃社保申请书不具有法律效力。我国法律规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这是国家对企业及劳动者的强制性要求，用人单位不缴纳或不按规定缴纳都属违法。

3、根据我国法律规定：社会保险具有强制性，因此劳动者自愿放弃社保协议书是不具有法律效力的。为劳动者缴纳社保，是用人单位的一种义务。

4、这个承诺书不具有任何法律效力。社会保险是国家强制实行的社会保障制度 为员工办理社会保险是用人单位的法定义务。 员工自愿起草或签订放弃社保的协议 本身就是违反法律规定的 所以协议无效。

5、法律分析：公司员工不愿意购买社保，要求写份自愿放弃购买社保声明书，是没有用的，社保是必须缴纳的。劳资双方协议不缴纳社保费的约定没有法律效力。

6、自愿放弃社保协议书有法律效力吗？没有，根据规定，用人单位和职工必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为职工参加社会保险并依法缴纳社会保险费是用人单位的法定义务，该项义务不能由用人单位和职工通过约定变更或者放弃。

...没有按照合同约定缴纳社会保险,能否得出合同无效的结论

1、该公司则认为，公司不负责社会保险是经双方协商同意，在劳动合同中已明确约定的，所以拒绝为这些劳动者办理社会保险。劳动保障行政部门依据《社会保险费征缴暂行条例》对该公司直接负责的主管人员进行了行政处罚。

2、法律分析：[_a***_]无效合同，只要形成了劳动关系，那么单位就有义务购买社会保险。

3、只要劳动合同内容合法，双方签字确认，没交社保不影响劳动合同的法律效力。对于用人单位没有缴纳社保，劳动者可以与用人单位协商，要求补缴或者赔偿。

4、公司不给员工交纳社保和签订劳动合同都是不可以的，这样发现了是对公司极为不利的，社保法里面也没有说让员工可以不让公司交纳社保的情况，所以还是需要缴纳的。

5、劳动合同约定由员工自行缴纳社保是否有效？ 无效，《劳动法》规定，“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险”。可见，社会保险具有强制性，依法参加社会保险，缴纳保险费用，是用人单位和劳动者的法定责任和义务。

6、公司没有五险一金是违法的吗1 公司没有买五险一金是违法的。公司未依法缴纳社会保险的，劳动者可以依法以此为由解除劳动合同，并要求补缴和要求支付经济补偿金。未缴纳住房公积金的可以向住房公积金管理中心投诉。

保险合同的效力如何认定,哪些保险合同是无效的

保险合同的效力：保险合同有效，那保险利益自然都能得到保障；保险合同的无效是指合同虽已订立，但在法律上不发生任何效力。根据不同的原因来划分，无效有约定无效与法定无效两种。法定无效是由法律明文规定。

***用保险人提供的格式条款订立的保险合同中的下列条款无效：（1）免除保险人依法应承担的义务或者加重投保人、被保险人责任的；（2）排除投保人、被保险人或者受益人依法享有的权利的。

自始无效是指合同自成立起就不具备生效的条件，合同从一开始就不生效；失效是指合同成立后，因某种原因而导致合同无效。如被保险人因对保险标的失去保险利益，保险合同即失去效力。

保险合同订立时，保险标的危险已发生或消灭的，除当事人双方不知情者外，保险合同无效。因为，保险的功能在于承保危险、填补损失，危险既然不存在，保险也就失去其存在的意义，保险合同即使成立，也不能发生效力。

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