公司全体员工意外险-公司员工意外保险

摘要： 今天给各位分享公司全体员工意外险的知识，其中也会对公司员工意外保险进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！本文目录一览：1、企业员工保险有哪些?团体...

今天给各位分享公司全体员工意外险的知识，其中也会对公司员工意外保险进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、企业员工保险有哪些?团体意外险怎么样?多少人可以投保?
• 2、一般员工的人身意外险多少钱一年
• 3、给员工买意外险怎么买
• 4、给公司的员工购买意外险,求推荐。
• 5、员工意外险保障范围

企业员工保险有哪些?团体意外险怎么样?多少人可以投保?

对于职业风险等级较高的职业，比如从事一线生产人员、运动人员、交通业、制造业的人员等，这些员工在平常工作中发生意外的可能性较大，所以企业多为这些员工选择团体意外险。

投保人数方面，近年来，对团险人数的要求逐渐降低，甚至少于5人也可承保，但对被保险人数比例有所要求：如果保费是由单位和个人双方承担的，至少要全部合格职工人数的75％参加，如果保费由单位负责，则需百分百参加。

按照大类来划分的话，主要可以分为：团体人寿保险、团体健康保险、团体意外保险。团体人寿保险 团体人寿保险是以团体为保险对象，由保险公司签发一张总的保险单，为该团体的成员提供保障的保险。

团体意外伤害保险也可以由企业投保，一般从3人开始投保，部分公司将限制5-6类职业参保人数，可能需要15-20人参保，或更多。

公司1．有利于企业吸引和留住人才，稳定公司人才队伍。2．为员工购买员工人身意外险还能够减轻企业所承受的损失。

一般员工的人身意外险多少钱一年

1、人身意外险保费一般在每年几百元左右，不同保险公司的保费价格有所差别。

2、一般来说，一年的人身意外保险费用可能在几百元到数千元不等。但具体价格需要根据个人的具体情况和选择的保险产品来确定。

3、现在保险公司推出的人身意外险一般在几百元左右，不过意外险的价格跟很多方面都有关系，比如保障的范围、保障的时间、保额、被保险人的职业、保险公司等。这些都可以影响人身意外险的保费。

4、人身意外险一年的保费在几百元左右，不过具体的保费会在基础保费上进行浮动的。

5、一般100元左右的保费，能够有十万左右的意外保额，一万的意外医疗保额。除此之外，企业投保员工意外险时，员工人数越多，所能享受到的优惠也就越多。

给员工买意外险怎么买

1、员工意外保险可以通过以下几种方式购买： 直接向保险公司购买：可以选择一家知名的保险公司，了解其员工意外保险产品的保障范围、价格和理赔流程等，然后直接投保。

2、员工意外险购买方法如下：办理团体人身意外保险，首先要了解保险公司的团体意外保险承保范围和免责条款，看是否适合自己的需要。然后要求保险代理人提供方案说明，选择适合自己的方案。

3、给员工买意外险很简单。一般需要提供营业执照、公司组织机构代码证、公章、参保职工姓名、身份证号、职业等级（工种）等基本信息（参保职工人数一般要求在5人以上）。

4、意外险可在保险公司***或线下营业保险点购买。保险公司购买，投保人将***带到保险公司营业点，保险经纪人将介绍其产品，投保人可以选择合适的保险进行保险。

5、为员工购买意外险，可以通过以下方式购买：你可以联系保险公司的销售人员。首先，你只需要确定保险公司。然后通知销售人员为员工购买意外险，告知员工人数和需求。销售人员会根据具体信息选择保险产品，确认后投保。

6、给员工买意外保险很简单，一般需要提供营业执照、公司组织代码证、公章、被保员工的姓名、***号码、职业等级（工种）等基本资料就可以了（被保险员工一般要求在5人以上）。

给公司的员工购买意外险,求推荐。

1、企业给员工上意外险，肯定首选购买团体意外险。我们公司购买的就是企业团体综合意外险，公司人员越多保费越优惠，3个人及以上就可以起投。日常生活、工作或者出游团建期间的意外都在保障范围。

2、团体寿险主要防范身故类风险，包含：一年定期寿险、定期寿险、终身寿险。更多++不同企业给员工买保险文员内勤较多的企业：建议为员工投保医疗健康类的保障，比如意外伤害及疾病身故、重大疾病、门急诊、住院医疗等。

3、可以买团体险，10万的意外残疾身故和1万的意外医疗，再加上100元/天的意外住院[_a***_]。如果额度不够可以在加。哪家保险公司都有针对团体险的业务，会比个人险便宜不少。

4、您好，在此给您推荐，目前提供多达15家保险公司意外险产品，您可以对产品进行对比选择适合您的保险。另外因为年龄和职业不同选择的险种也不同，您也可以致电4006788618，我们会为您推荐适合的保险。

员工意外险保障范围

职工意外险包括意外身故、意外伤残以及意外医疗、停工赔付保障。意外身故指的是被保人遭受意外伤害死亡时，保险公司按合同约定额度进行理赔。意外伤残指的是依据伤残比例，由保险公司根据合同约定额度按伤残比例进行赔付。

员工意外保险是用人单位为员工购买的意外险，主要可以保障员工因为受到意外伤害而导致的身故或残疾、意外医疗费用支出、员工暂时丧失劳动能力后产生的经济损失等。

员工意外保险和市面上大多数的人身意外保险的保障内容是差不多的，主要包括有意外身故保险赔偿、意外伤残保险赔偿、意外医疗保险赔偿以及意外停工赔偿四大保障内容。

工伤意外险的保障范围包括工作时间因为工作原因导致的意外伤害、工作导致的职业病、上下班途中遭遇的伤害等。工伤意外险是用人单位进行缴费的强制性保险，员工发生意外伤害时可以得到一定的赔付，具体看购买的保障情况。

团体意外险主要有三个保障：意外伤残、意外伤害医疗、意外住院津贴，部分产品会扩大公共交通事故保障。意外死亡和残疾：如果员工意外死亡或手指断裂，可以赔偿。死亡赔偿保险金额，购买的20万保险金额赔偿20万。

员工意外险是企业按照自愿原则为员工购买的意外险，可以根据需求定制保额、保费、保障内容等，是企业给员工的额外***。一般包含意外身故、意外残疾、意外医疗。

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