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广东保险公司合规招聘-广东省保险行业协会招聘
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本篇文章给大家谈谈广东保险公司合规招聘,以及广东省保险行业协会招聘对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览:
保险公司讲师要做业务吗?
各公司的制度不一样。有专职讲师和兼职讲师,专职的不用做业务员,公司招聘的时候统一培训,不需要也不能做业务,不过招聘的机会比较少。比较优秀的讲师前期都有做业务的经历,有经历才有说服力嘛。
大概是这些吧,不过具体做的事情应该还要多和杂一些!讲师岗位的待遇要随级别和从业时间而定。新进讲师的待遇并不高,不过有经验后待遇还是可以的。
如果做业务员的话也可以成为***讲师,这个就是把自己的实战经验拿出来进行分享,给别的部门的人听,***讲师大点的保险公司,每年还有出去培训让全国的讲师进行交流,互相传授经验带回各自的公司。
讲师是有这个工作,不过基本是从保险业务员中挑选上来的。因为业务员不是公司员工,而讲师属于内勤员工,所以才要分公司经理和总公司经理再面试,这时才纳入编制。
和你是不是讲师没有必然联系。讲师得是有足够的从业经历,目前保险公司的真正的一流讲师,基本都是前期做外勤的,没做过外勤没做过业务,你将再多的东西,外勤都是不爱听的,因为你讲不到他们心理。
一般来说,保险公司的培训讲师是属于公司的正式员工,是不会有销售业绩的压力的。反而不少做得好的讲师会转做销售人员,因为当其具有良好的销售技巧(否则不能去培训销售人员)时,做业务所得的收入会比正式员工多。
太平洋保险公司的招聘是什么情况?
1、从你讲的经过来看,我觉得不像是公司名义的招聘,更像是某个保险业务团队在拉新人,建议你不要去做这个工作。
2、保险招聘用“浪淘沙”四个字来形容真的不算太多。在入职初期,公司会与你签订试用合同(不用)。试用期内,一般没有底薪,但有提成。所以你能挣多少取决于你的能力。
3、是做业务的,以 话务员的名义邀请你去面试,其实是底薪加提成的销售工作; 您接到的“话务员”,具体是什么工作,你要自己去面试,去了一看就知道了。我是太平洋保险区拓部的,是做业务的工作,希望能帮到你。
4、可以去试一试,可能就是银代部内勤,太平洋的待遇一直不高,但很稳定。
5、转载——在此说一下保险公司招聘几大特点,看看跟谁比较像:只要你有简历在网上,就会有这种公司给你打电话。无论你是否向它投递了简历。招聘的岗位都是管理层的,听起来一个比一个慎人。
保险公司合规工作内容
1、保险公司法律合规岗除了楼上提出的几个大的法规外,更注重“合规”内容的考核,主要考核保监会对保险公司业务和经营的相关规定,涉及保险销售、核保理赔,客户服务,寿险精算、财务管理和风险控制等内容。
2、在这样一个“不成熟的体系”中,保险公司究竟如何合规经营,不但是企业的一种责任,也是降低经营风险,促进保险行业健康发展的前提条件。
3、合规管理是保险公司全面风险管理的一项重要内容,也是实施有效内部控制的一项基础性工作。
4、而保险公司法律合规部则是近年来市场竞争形势发生深刻变化,市场依法合规要求不断提高的形势下新增设的内部管理机构。其主要职能是加强系统依法合规的教育,对公司全流程业务活动进行合规管理,以确保公司的依法合规经营。
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