***单位购买商业意外险-行政单位意外保险入哪个科目

摘要： 本篇文章给大家谈谈政府单位购买商业意外险，以及行政单位意外保险入哪个科目对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、事业单位帮职工买意外险和意外医疗...

本篇文章给大家谈谈***单位购买商业意外险，以及行政单位意外保险入哪个科目对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、事业单位帮职工买意外险和意外医疗险(商业保险)是否合规,能报销吗...
• 2、事业单位在职人员有必要买保险吗?
• 3、党政机关职工购意外伤害保险行吗
• 4、单位上的五险有意外险吗
• 5、政府公务员是否不能买商业保险?

事业单位帮职工买意外险和意外医疗险(商业保险)是否合规,能报销吗...

法律主观：不是。是 社会保险 也是强制险。

若职工意外摔伤，医保是能够报销，但也要看实际情况的，如果是在工作过程中因为工作原因意外受伤，是可以报销的，但如果是普通意外受伤，就是非工作时间且不是因工作原因受的伤，职工医疗保险就用不能报销。

单位给上了意外伤害险我在休息的时候出了车祸，单方面的，单位的意外险能给报销。

可以的，但是医疗的赔付原则是按累计的原则，即实际医疗费用的最高赔付不得超过两份保险的医疗最高保额的总和。意外保险报销 死亡给付 被保险人遭受意外伤害造成死亡时，保险人给付死亡保险金。

意外险和医保可以重复报销。意外险报销流程如下：现金理赔，当出现意外伤害或者身故情况时，被保险人（或其亲属）需要及时向保险公司报案，并填写相关理赔申请表格。

是的，完全是可以的，很多产品险种完全可以重复报销。

事业单位在职人员有必要买保险吗?

事业单位在职人员是有必要买保险的。事业单位在职人员和其他人一样，都面临着疾病、意外和身故风险，购买合适的保险可以有效转移这些风险带来的经济损失。

要问公职人员有没有必要买商业保险，答案是肯定的。虽然说社保是我们最基本的保障，但仅有社保是不够的，搭配商业保险才能弥补社保的缺陷，保障更加完善。

生育保险，这是单位缴纳的，若女职工可以享受生育医疗费报销和生育津贴，配偶无工作的男职工也可以使用的。工伤保险，根据行业不同，按不同的比例缴纳工伤保险，对于员工因公受伤致残可以通过工伤保险给付。

有必要，由于大家不良的生活习惯以及饮食习惯，现如今重大疾病发生的频率越来越大了，所以及早购买重疾险是十分有必要的，就算是公务员也应该配齐重疾险。

按照现有的政策规定，事业单位的在编人员需要按工资总额的8%比例提取个人承担部分费用参保缴纳养老保险。

到那个时候逐渐开始大部分就是在真实意义上创建了养老保险金的并轨，不会再有双轨制，那么全部的机关单位，事业[_a***_]工作人员也好，或是企业单位在职员工也好，计算方式全是完全相同的。

党政机关职工购意外伤害保险行吗

1、行政人员由于工作的需要，需要经常乘坐各种交通工具出行办理公司事务，因此，所面临的交通意外风险性较高，为了帮助您从事行政工作的老公完善保障，尽早为其购买份交通意外险是必要的。

2、只要是正规出差的可以。按照2004年颁布的《关于党政机关及事业单位用公款为个人购买商业保险若干问题的规定》其中第三条：党政机关和依照公务员管理的事业单位用公款为干部职工购买商业保险，应严格遵守下列规定：（一）购保的险种。

3、你好，事业单位给员工购买意外伤害保险和意外医疗说明这个单位的领导对下属员工非常关心，是合规合法的，说明领导非常有责任心，这是团体险出了意外都能报销的，请你放心。

4、可以，但仅限于公务旅行交通意外险、特岗人员意外险、援疆***等支援西部建设干部职工的意外险。具体文件参照财政部、监察部颁布的《关于党政机关及事业单位用公款为个人购买商业保险若干问题的规定》。

5、目前没有规定说一定要给员工购买意外险，但是有要求购买社保。劳动局有规定。在上班时间和上下班回家路上，发生的意外，都是可以报工伤处理赔付。一般公司为了规避此类工伤赔付，会给员工购买意外险。

6、党政机关和依照公务员管理的事业单位用公款为干部职工购买商业保险，应严格遵守下列规定：（一）购保的险种。

单位上的五险有意外险吗

五险里没有意外险。五险是指中国的社会保险制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中，工伤保险是特别针对在工作中发生意外事故或职业病导致的伤残、死亡等损失而设立的险种，是一种专门的意外险。

五险中包含了一项工伤，保障的范围是与工作有关的意外事故和职业病，如果是在工作之外发生的意外伤害则不属于工伤可以覆盖的责任，有一些企业会购买商业意外保险填补这方面的空白，作为一项员工***。

单位给交的五险一般不保人身意外。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

单位上的五险没有意外险。五险指的是失业保险，养老保险，生育保险，工伤保险和医疗保险。所以在五险一金中其实是没有意外伤害险的。

而意外险是一种商业险，是投保人自行挑选要不要购买的。社保中的五险，像养老保险、医保和失业险都要由用人单位和劳动者本人一同平摊交纳的，用人公司每月交纳，员工的那部分直接在薪水里扣减即可。

刚才有人问过同样的问题。第一：五险包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。意外发生后如果认定为工伤就可以由单位报销。

***公务员是否不能买商业保险?

湖南省省***官员也有买保险的需求。虽然公职人员有社保这一基础保障，但它有保障范围和报销比例的限制，所以需要购买商业保险来补充保障缺口。

根据查询华律网***信息显示，事业单位公款为单位职工购买商业保险属于超出预算和超出权限的行为，违反了财务管理的相关规定，是不被允许的。因为公款只能用于公务支出，而购买商业保险并不属于公务支出范畴内。

疗保障的公务员来说，是不充分的，下面就以北京市社保医疗现状为例，为公务员投保商业医疗险设计可行方案。

一般来说公务员这个职业的***待遇很好，而且在一般住院医疗方面保障基本能做到风险的覆盖。但是在重大疾病及意外上略显不足。重点是保障重疾和意外。

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